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Dicas para os candidatos:
- Esteja com o currículo sempre atualizado, e de preferência em formato Word ou PDF.
- Fique atento aos erros gramaticais.
- Envie uma breve apresentação sua junto ao currículo.
- E lembre-se. Quando um currículo é enviando ele passará por um processo seletivo e só os selecionados serão convocados a participar de uma entrevista.
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Analista de Controladoria Junior – 100% PRESENCIAL EM TAUBATÉ
Analista de Controladoria Junior.
Requisitos:
- Superior Completo em Ciências Contábeis, administração, finanças ou áreas correlatas.
- Alto desempenho em analises criticas com visão sistêmica.
- Habilidade para comunicação estratégica com lideranças.
- Disponibilidade para viagens esporádicas.
- Residir em Taubaté.
Benefícios
- R$ 21,80 / VR DIA
- R$ 151,91 VA / MÊS
- Plano de saúde.
- Plano odontológico.
- Plano de carreira.
- Wellhub.
- VT em dinheiro. (com 6% de desconto).
- Universidade corporativa.
- Programa privado de apoio psicológico, social e previdenciário.
- Parcerias com faculdades e escolas de idiomas.
Escala
5×2 – Segunda a Quinta das 08h às 18h e Sexta das 08h às 17h
Atividades
- Realizar a análise de resultado da carteira de Gerentes de Negócio sob sua responsabilidade, avaliando receita, custos e margem dos contratos;
- Acompanhar variações de resultado, identificando desvios e apoiando a construção de planos de ação;
- Realizar reclassificações contábeis relacionadas à carteira dos GNs, assegurando correta alocação de receitas e despesas;
- Elaborar materiais gerenciais referentes exclusivamente à sua carteira;
- Apoiar a construção do forecast da sua carteira, analisando tendências e projeções de desempenho;
- Realizar conferências e análises preliminares antes da consolidação;
- Manter alinhamento contínuo com os GNs da sua carteira quanto à performance financeira.
Envie também seu currículo para: (12) 99659-2005 com o assunto “Analista de Controladoria Junior – Taubaté”
Requisitos
Estudos
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‼CUIDADO COM PR
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☑️ Nós apenas divulgamos as vagas. Não somos responsáveis pela admissão e contratação.
☑️ Os critérios para admissão são de responsabilidade do empregador. Caso o mesmo exija pagamento, ou um curso para a concretização da contratação, ficará a critério do candidato.
Infelizmente, devido ao grande número de candidatos por vagas, as empresas, em sua maioria, só tem dado retorno para alguns candidatos.
