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Dicas para os candidatos:
- Esteja com o currículo sempre atualizado, e de preferência em formato Word ou PDF.
- Fique atento aos erros gramaticais.
- Envie uma breve apresentação sua junto ao currículo.
- E lembre-se. Quando um currículo é enviando ele passará por um processo seletivo e só os selecionados serão convocados a participar de uma entrevista.
Uma nova oportunidade de emprego está disponível para quem deseja trabalhar na área de atendimento e recepção na cidade de Guarulhos, na Grande São Paulo. A vaga para Recepcionista foi publicada em 15 de outubro de 2026, com inscrições abertas até o dia 2 de novembro de 2026.
A oportunidade é para contratação efetiva, com atuação presencial e possibilidade de participação de pessoas com deficiência (PcD). A empresa busca profissionais com Ensino Médio completo, conhecimentos básicos de informática e perfil voltado ao atendimento ao público.
O cargo é uma alternativa para quem deseja atuar na área administrativa e de atendimento em serviços de saúde, contribuindo para a organização dos processos de recepção e para a qualidade dos serviços oferecidos aos beneficiários.
Sobre a vaga de Recepcionista
A função de Recepcionista envolve o atendimento presencial e telefônico aos beneficiários, além da realização de procedimentos administrativos relacionados a cadastros, autorizações e encaminhamentos.
O profissional será responsável por receber os pacientes com cordialidade, prestar informações, conferir dados cadastrais e auxiliar na organização do fluxo de atendimento. Também deverá orientar os usuários sobre os canais disponíveis para agendamento e consulta de resultados de exames.
A rotina exige atenção aos detalhes, organização e facilidade para lidar com sistemas informatizados, uma vez que o trabalho envolve o registro de informações e o acompanhamento de solicitações relacionadas a exames, procedimentos e atendimentos.
Outro aspecto importante é a capacidade de solucionar dúvidas e lidar com situações inesperadas, buscando oferecer um atendimento ágil e eficiente aos beneficiários.
Responsabilidades e atribuições do cargo
Entre as principais atividades previstas para a função estão:
- Realizar atendimento aos beneficiários com cordialidade, agilidade e atenção.
- Abrir, atualizar e cancelar fichas de atendimento.
- Conferir e complementar os dados cadastrais dos pacientes no sistema.
- Solicitar e acompanhar autorizações de exames, procedimentos e atendimentos.
- Conferir e registrar pedidos de exames, verificando os códigos correspondentes.
- Entregar protocolos e orientar os pacientes sobre como consultar resultados pelo site ou aplicativo.
- Organizar o fluxo de atendimento e distribuir senhas conforme os critérios estabelecidos.
- Prestar informações presencialmente e por telefone.
- Auxiliar na resolução de problemas relacionados ao atendimento.
- Emitir declarações de comparecimento para pacientes e acompanhantes, quando necessário.
- Acionar as equipes responsáveis em casos de falhas técnicas ou operacionais.
- Auxiliar na elaboração de orçamentos de exames particulares, no recebimento de valores e na emissão de recibos, quando necessário.
- Orientar os beneficiários sobre os canais de agendamento disponíveis.
As atividades exigem responsabilidade, boa comunicação e comprometimento com a qualidade do atendimento, especialmente por se tratar de uma função que envolve contato direto com pacientes e usuários dos serviços de saúde.
Requisitos para participar da seleção
Para concorrer à oportunidade, é necessário atender aos seguintes requisitos informados no anúncio:
- Ensino Médio completo.
- Conhecimentos de microinformática, incluindo Word ou outro editor de texto.
- Conhecimentos em PowerPoint ou ferramenta semelhante para criação de apresentações.
O conhecimento do sistema Tasy será considerado um diferencial no processo seletivo.
Ter facilidade para trabalhar com computadores, organização para lidar com cadastros e documentos e habilidade para atender diferentes públicos pode contribuir para o desempenho das atividades.
SALARIO: COMPATÍVEL COM MERCADO CLT
Benefícios oferecidos aos profissionais contratados
A oportunidade oferece um pacote de benefícios que inclui assistência médica, alimentação, transporte e programas voltados ao bem-estar e ao desenvolvimento profissional.
Confira as vantagens informadas no anúncio:
- Assistência médica Unimed Guarulhos, com cobertura ambulatorial, hospitalar e obstétrica, extensiva aos dependentes legais.
- Assistência odontológica opcional, mediante desconto em folha.
- Auxílio-creche, conforme as regras internas.
- Cesta de Natal.
- Clube de Vantagens e Benefícios, com descontos em estabelecimentos e serviços.
- Espaço do Colaborador para descanso, bem-estar e integração.
- Folga no Dia do Profissional da Área da Saúde, conforme elegibilidade.
- Incentivos a treinamentos, cursos e ações de desenvolvimento profissional.
- Parceria com o Grupo Primaveras.
- Plano Pet, conforme as condições contratadas.
- Premiação por tempo de casa a cada cinco anos, conforme política interna.
- Programa de Recrutamento Interno para oportunidades de crescimento profissional.
- Refeitório no local para colaboradores com jornada superior a seis horas diárias.
- Vale-alimentação.
- Vale-transporte.
- Wellhub (Gympass), com acesso a academias e aplicativos de saúde.
O conjunto de benefícios oferece diferentes formas de apoio aos colaboradores, incluindo cuidados com a saúde, alimentação, deslocamento, bem-estar e desenvolvimento de carreira.
Horário de trabalho
De acordo com as informações divulgadas, o horário de trabalho será das 6h às 18h.
- Vaga de Porteiro Escolar –R$ 2.200,00 a R$ 2.300,00 por mês
- Vaga de Emprego: Auxiliar Administrativo – R$ 2.000,00 a R$ 2.400,00 por mês
- Vaga de Emprego: Operador(a) de Caixa e Atendente – R$ 2.200,00 por mês
- Auxiliar de Produção na La Bodeguita Empanadas-R$ 2.274,00 por mês.
- Vaga para Recepcionista/Vendedora – R$ 1.850,00 a R$ 2.042,00 por mês
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☑️ Os critérios para admissão são de responsabilidade do empregador. Caso o mesmo exija pagamento, ou um curso para a concretização da contratação, ficará a critério do candidato.
Infelizmente, devido ao grande número de candidatos por vagas, as empresas, em sua maioria, só tem dado retorno para alguns candidatos.

